Emplois de cols bleus 2022 : les emplois de cols bleus augmenteront de 12 % cette année par rapport à 2022 : rapport – Systeme.io


Les emplois de cols bleus augmenteront de 12 % cette année par rapport à 2022, selon un nouveau rapport.

Selon le rapport, les chauffeurs, les responsables des réparations, les électriciens, les associés d’entrepôt, les inspecteurs/emballeurs, les paysagistes, les éboueurs, les installateurs de revêtements de sol, les mécaniciens, les techniciens et les électriciens resteront en forte demande.

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Le rapport de la société de gestion des talents Avsar indique que la demande proviendra principalement de secteurs tels que la logistique et la mobilité, le commerce électronique, la gestion des installations, les technologies de l’information, les restaurants de détail et à service rapide, la fabrication et les services bancaires et financiers.

L’enquête indique en outre que Delhi (15%), Bengaluru (14%), Mumbai (13%), Hyderabad (8%) et Pune (7%) sont les principaux contributeurs aux emplois de cols bleus. En termes de sexe, la main-d’œuvre col bleu a subi plusieurs changements au fil des ans. De plus en plus de femmes occupent des emplois manuels et le rapport indique que plus de 30 % des demandeurs d’emploi manuels sont des femmes. Par conséquent, le ratio hommes-femmes actuel pour les emplois manuels est de 42:58.

« Le marché du travail post-Covid est certainement en croissance. Le scénario d’embauche, spécifiquement pour les cols bleus, reste progressif. Malgré les conditions économiques mondiales instables et l’impact de la guerre russo-ukrainienne, l’économie indienne est optimiste quant à ses perspectives de croissance », a déclaré Navneet Singh, PDG d’Avsar.

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