Remise des diplômes de la Semaine de l’apprentissage au Royal Borough de Greenwich – Systeme.io

Le jeudi 9 février, pendant la Semaine nationale de l’apprentissage, le Royal Borough de Greenwich a célébré les incroyables réalisations de 64 apprentis lors d’une cérémonie spéciale de remise des diplômes. L’événement a eu lieu au Centre de développement professionnel à Plumstead.

Le chef du conseil, Cllr Anthony Okereke, était présent aux côtés de Cllr Mariam Lolavar, membre du cabinet pour l’économie inclusive, les entreprises et les compétences, le maire Cllr Leo Fletcher, des conseillers locaux, des membres du personnel et des diplômés en apprentissage qui se sont portés volontaires pour parler de leurs parcours d’apprentissage.

Grâce à des apprentissages, notre Conseil développe de futurs leaders compatissants et des personnes qui se soucient du Royal Borough de Greenwich et de ses habitants, et qui s’engagent à faire du Conseil le meilleur possible. Nous restons fortement attachés à l’apprentissage.

Cllr Anthony Okereke, chef du Royal Borough of Greenwich

Nous voulons inspirer les apprentis d’aujourd’hui et nous reconnaissons qu’ils ont le potentiel de devenir les leaders de demain. Nos programmes de formation en apprentissage développent les talents locaux pour aider les personnes de tous horizons à accélérer leur carrière grâce à des qualifications académiques et à une expérience professionnelle.

Mariam Lolavar Membre du Cabinet pour l’économie inclusive, les entreprises et les compétences

Le thème de la Semaine de l’apprentissage de cette année était « Des compétences pour la vie ». Il existe des apprentissages dans différents domaines professionnels, allant de l’administration des affaires à la santé et à l’aide sociale, au logement et au travail de jeunesse, qui débouchent sur des qualifications accréditées.

Ces placements s’adressent aux personnes locales qui ont eu très peu d’occasions de travailler ou qui n’ont jamais travaillé.

Je veux que les autres voient qu’ils peuvent réaliser n’importe quel rêve. J’ai été embauché à 16 ans comme apprenti au service client. J’ai beaucoup appris sur moi-même et sur la passion que j’ai d’aider les gens. En travaillant dans un environnement en face à face, vous rencontrez des défis enrichissants et difficiles. Je suis maintenant actuellement chef d’équipe au Greenwich Council et j’en apprécie vraiment chaque minute ! Je peux regarder en arrière maintenant et voir chaque obstacle, chaque mauvaise journée, chaque bonne journée, les sourires et les larmes devaient me conduire là où je suis aujourd’hui.

Gemma Mordey, ancienne apprentie de l’arrondissement royal de Greenwich, responsable de l’équipe des registraires, communications et démocratie Prestations de service

Opportunités d’apprentissage avec le Conseil

• Apprentissages directs Greenwich (GDA): est destiné aux candidats qui n’ont pas eu d’expérience professionnelle antérieure. Il s’agit d’apprentissages à temps plein et une qualification d’apprentissage reconnue au niveau national leur est délivrée.
• Postes de stagiaire ou de carrière: attire les nouvelles recrues en début de carrière. Ces postes peuvent être à durée déterminée ou permanents.
• Apprentissages de développement professionnel continu : offrir une opportunité d’amélioration des compétences et de soutien à la formation professionnelle du personnel existant. Ils peuvent apprendre sur le tas, améliorer leurs compétences et obtenir une accréditation professionnelle reconnue.
• Apprentissages à durée déterminée : sont des stages qui encouragent les personnes en début de carrière à atteindre les normes dont elles auront besoin pour être prêtes à travailler.

Avantages des apprentissages du Royal Borough of Greenwich

Travail. Gagner. Apprendre.

En tant que Conseil, nous aidons également les entreprises locales à offrir des apprentissages grâce à notre Fonds d’accès à l’apprentissage – pour payer le coût de la formation et des évaluations d’un apprenti.

Le Greenwich Council offre une variété de possibilités d’apprentissage allant de l’administration à des compétences spécialisées telles que les métiers.

Devenir apprenti chez Greenwich peut stimuler les carrières en raison de l’apprentissage continu, du développement et des perspectives de progression future que nous offrons. L’un des principaux avantages est la combinaison offerte par le Conseil de gagner tout en apprenant de la formation pratique. Le salaire de départ pour Greenwich Direct Apprenticeships est d’environ 23 628 £.

Parallèlement à la formation liée au rôle, contrairement à l’expérience professionnelle, les apprentis de Greenwich bénéficient d’opportunités d’emploi avec du personnel expérimenté qui sont consolidées dans un environnement de travail réel et pratique.

Votre entreprise pourrait-elle offrir un apprentissage?

Votre entreprise peut être admissible à un financement pour couvrir les frais de formation d’un apprenti! Les entreprises de Royal Greenwich peuvent profiter du Greenwich Access to Apprenticeships Fund. Le fonds peut être utilisé pour couvrir 100% des coûts de formation et d’évaluation d’un apprentissage, à travers l’une des nouvelles normes d’apprentissage. Le Conseil peut transférer jusqu’à 25 % des fonds de sa redevance annuelle aux petites entreprises, aux organisations du troisième secteur, aux organisations caritatives, aux entreprises sociales et aux agences de formation en apprentissage.

Note.

• Les entreprises sont encouragées à former des apprentis et à savoir si elles sont éligibles pour le Greenwich Access to Apprenticeships Fund qui peut être utilisé pour couvrir les coûts de formation et d’évaluation.
• Toute personne de plus de 16 ans peut devenir apprenti du Royal Borough of Greenwich.
• L’objectif du programme d’apprentissage du Conseil est de fournir une expérience de travail dans un environnement d’apprentissage assisté.
• Les apprentis complètent leurs qualifications, développent leurs compétences et leurs connaissances dans une discipline ou un domaine de service particulier et obtiennent un futur emploi.

Informations et ressources sur les programmes d’apprentissage du Conseil

Veuillez explorer les liens ci-dessous.

Fonds d’accès à l’apprentissage de Greenwich

Description de l’apprentissage Greenwich Direct

Apprentissages et stages

Éducation et formation post 16

Apprentissage direct Greenwich (royalgreenwichcareers.com)